2012年7月31日星期二
life in Nagaworld
在这里,我变成很不正常的人。我们以往对工作的态度,在这里统统行不通。不止是员工、还有上司也一样。
员工如果认真工作,他们认为是extra effort;如果不认真,那是理所当然。上司不坚持、总是妥协,很讨厌这样,无奈我是她的下属嘛~ 以往的工作讲求“公平”。这里,上司叫我们维护能做工的员工。她会叫我们包庇,反正就是不公平待遇。那么不是自己制造机会给别人擦鞋子吗?还说什么讨厌擦鞋子的人,她自己还不是一样?
我的上司,工作能力不质疑。但是身为上司,她应该要更好。她的EQ不高,不会处理自己的脾气。她处理事情没有了解,就乱下定论。处理方式也不对。是不是因为在这里久了,也变成和他们当地人一样?她很怕事,老是害怕被打、被下降头。有时和她讲话,我会被气死。但是,也许她有自己的经历,又或者真的坏事做多了,怕报应?
任何事情你要人做的,都要三催四请。两个IT staff 能用6个小时来set up 2 pc + 1 printer,你能想象吗?找人来打扫,扫了好像没扫!这就是他们的态度。所以,国家落后,能怪别人吗?
这里没有统一的事情。你部门老板要怎样就怎样。整间公司乱七八糟!你会常常突然听到一些没有书面通知的条规,他们却毫无理由的要你盲从。很荒谬但是没有选择,必须服从。
这种情形我还能生存下去吗?我要我能!再大的委屈、再大的不甘愿,我能够自己找到谐调。为了留下,我学习忍耐。加油、加油、加油!!!!
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